


“Ervaring en vastberadenheid vormen de basis van mijn werk als recruiter. Jarenlang mensen bemiddelen heeft me geleerd om altijd de juiste vragen te stellen en te vertrouwen op mijn intuïtie. Recruitment is mensenwerk.
Daarom combineer ik persoonlijke gesprekken met assessments, om meer inzicht te krijgen in iemands drijfveren en kernkwaliteiten. Zo ontstaan matches die verder gaan dan een functie alleen. Matches die zorgen voor nieuw perspectief, beweging en duurzame arbeidsrelaties. Dat levert zowel professionals als organisaties veel op. En precies dát geeft mij voldoening.”

“Persoonlijk contact is voor mij een onmisbare en bepalende factor in succesvolle recruitment. Ik hecht veel waarde aan goed, eerlijk en opvolgend contact. Door organisaties echt te leren kennen en te begrijpen hoe mensen samenwerken, kan ik gericht meedenken en verbinden. Dat contact voelt vaak collegiaal en betrokken; regelmatig ben ik een verlengde van het HR-team.
Diezelfde aandacht en diepgang heb ik ook in gesprekken met kandidaten. Ik kijk verder dan alleen kwalificaties. Alleen als je elkaar écht kent, ontstaan er sterke connecties en duurzame matches.”

"Recruitment draait voor mij om mensen. Persoonlijk contact, snel schakelen en doorvragen helpen mij te begrijpen wat iemand of een organisatie nodig heeft. Ik kijk verder dan het cv en zoek naar wat iemand drijft en waar hij of zij écht blij van wordt.
Bij TrueTalent werk ik vanuit dat uitgangspunt: de juiste persoon bij de juiste organisatie plaatsen, zodat de match aan beide kanten klopt. Dat levert geen transactie op, maar een win-winsituatie waar klant, kandidaat én wijzelf achter staan. Zo hoort recruitment te voelen."

"Voor mij gaat recruitment verder dan alleen het vinden van een nieuwe baan. Een volgende stap in je carrière heeft invloed op je dagelijks leven, je energie en je persoonlijke ontwikkeling. Wanneer iemand op de juiste plek terechtkomt, ontstaat er ruimte om te groeien en met plezier naar het werk te gaan. Daar draag ik graag aan bij.
Ik krijg energie van het leggen van nieuwe contacten en het opbouwen van sterke relaties. Door goed te luisteren, snel te schakelen en mee te denken, probeer ik te begrijpen wat mensen en organisaties echt belangrijk vinden en waar zij naartoe willen.
Ik wil mensen en organisaties bij elkaar brengen. Niet voor de snelste match, maar voor een plek die écht past."

© 2026 TrueTalent. Ontwikkeld door E-wolve | Privacy Policy